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Leader pour plus de 50 ans dans l'industrie chimique
Durabilité

Nos engagements en matière de durabilité

Kenda Farben Spa a toujours considéré la préservation de la santé, la sécurité dans le lieu du travail, l'environnement et la responsabilité sociale comme des valeurs essentielles dans le cadre de ses activités.

Les trois grands piliers qui soutiennent notre durabilité sont considérés le facteur clé du succès de notre société:

Engagement en faveur de l'environnement
Nous protégeons I'environnement dans lequel nous évoluons, par le respect de la législation locale, I'usage responsable des ressources (eau, énergie, matières premières), réduction des émissions et des déchets et la valorisation des déchets eux-mêmes.
Responsabilité sociale
Nous assurons la promotion de la santé et de la sécurité dans notre milieu de travail. Nous respectons et protégeons les droits des travailleurs et en général tous les droits internationalement reconnus. Nous partageons avec nos employés et nos collaborateurs aussi bien les objectifs que les responsabilités. Depuis 2012, la Societé Kenda Farben s’est dotée d'un Code Éthique pour améliorer la gouvernance d'entreprise, la transparence commerciale, le respect de la loi et des règlements en Italie et dans les pays dans lesquels elle met en œuvre ses projets et ses programmes, le respect d'une concurrence loyale, en préservant toujours la confidentialité des informations concernant la Société, son savoir-faire, les employés, les clients et les fournisseurs.
Qualité et sécurité de nos produits
Les produits que nous vendons, au-delà du niveau élevé de qualité et de style, témoignent de notre engagement quotidien pour la fourniture, à nos clients et consommateurs, des produits qui répondent toujours aux attentes, en particulier en ce qui concerne ceux qui contiennent des produits chimiques.

Certains indicateurs de notre durabilité

Pour réaliser un kg de nos produits, nous consommons en moyenne:
  • 1,26 litres d'eau
  • 0,00002 TEP d'énergie
Nous créons:
  • 13,8 g de déchets
  • 0,10 g de COV
  • 0,044 g CO2 ou équivalent

99% de notre personnel sont employés sous contrats temporaires.
En 2014 nous avons dispensé 197 heures de formation payées.
30% sont des femmes

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